Le salaire minimum
Le groupe de commerce en ligne américain Amazon a annoncé une augmentation du salaire minimum de ses employés. La plupart des pays ont mis en place un salaire minimum. Son impact sur l’emploi et la pauvreté fait l’objet de débats parmi les économistes.
L’actu
Amazon a annoncé le 3 octobre qu’il allait augmenter, à partir du 1er novembre, le salaire minimum de ses salariés aux États-Unis à 15 dollars de l’heure (13 euros). Selon l’entreprise, cette hausse profitera à 250 000 employés permanents et à 100 000 travailleurs saisonniers. Le salaire minimum au niveau fédéral est fixé depuis 2009 à 7,25 dollars de l’heure. 29 des 50 États américains ont toutefois établi un salaire minimum supérieur sur leur territoire. Le sénateur indépendant Bernie Sanders a présenté le 5 septembre une proposition de loi pour contraindre les grandes entreprises à mieux rémunérer leurs salariés. Bernie Sanders visait particulièrement Amazon et son PDG, Jeff Bezos, classé homme le plus riche du monde en 2018 par le magazine Forbes. Le texte vise à taxer les entreprises de plus de 500 personnes fixant des rémunérations trop faibles contraignant leurs salariés à solliciter des aides fédérales, telles que des coupons alimentaires, un logement social ou une couverture maladie minimale.
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